Een aantrekkelijke mogelijkheid van de PSO-oplossing van IBS, is de integratie van een volledige salarisadministratie. Het in huis verlonen van de gemaakte uren werkt twee kanten op. Aan de ene kant heeft u al deze gegevens toch al in het personeelsinformatiesysteem geregistreerd, dus is de stap naar een volledige salarisadministratie snel en eenvoudig gemaakt. Aan de andere kant heeft u de gemaakte loonkosten weer nodig om projectbudgetten onder controle te houden. U kunt er overigens ook voor kiezen de salarisadministratie online of in-service te doen. Dan beheert IBS het systeem op afstand, maar behoudt u de controle.

Uit de checklist ERP voor zakelijke dienstverleners

• Salarisverwerking zelf doen of uitbesteden
• CAO onafhankelijk
• Bedrijfseigen regelingen
• Voorcalculatorisch en nacalculatorisch inzage in loonkosten
• Uur, week, 4 wekelijks, periode, maand, kwartaal en jaar verloning
• Onbeperkt aantal medewerkers en juridische entiteiten
• Prorata berekeningen
• Proforma berekeningen
• Collectieve mutaties
• Bulk mutaties
• Online indienen en accorderen van digitale declaraties
• Bruto-netto controle voor definitieve verloning
• Automatische journaalposten
• Betalingen via Clieop03 en/of BTL 91 formaat
• Digitale loonstroken beschikbaar voor medewerker self service